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元氣森林創(chuàng)始人唐彬森發(fā)九周年內(nèi)部信:業(yè)績連續(xù)三年保持兩位數(shù)增長

DoNews2月15日消息,據(jù)36氪未來消費報道,2月13日,元氣森林創(chuàng)始人唐彬森發(fā)布名為《專注,聚焦,以不變應(yīng)萬變》的九周年內(nèi)部信,全面復(fù)盤2025年經(jīng)營成果,并明確 2026 年發(fā)展方向。

唐彬森稱公司通過“三控”實現(xiàn)戰(zhàn)略聚焦,盈利能力持續(xù)提升,增長質(zhì)量有所改善。

以下為內(nèi)部信全文:

《專注,聚焦,以不變應(yīng)萬變》

親愛的元氣伙伴們:?

大家好! 九年征程,風(fēng)雨兼程。站在2026年的起點,回望剛剛過去的2025年,我們共同經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn),取得了一些扎實的進(jìn)步。公司盈利能力得到持續(xù)提升,增長的質(zhì)量和效率比過去幾年有了更明顯的改善。這份成績背后,是無數(shù)同事在一線、在工廠、在倉庫、在辦公室日復(fù)一日的堅持。?

我深知,這份踏實來之不易。它首先證明了一點:在激烈的市場競爭中,我們活下來了,并且正在努力活得更健康、更扎實。我們距離成為一家真正優(yōu)秀的飲料企業(yè),還有很長的路要走,但方向是清晰的,腳步是堅定的。?

2024到2025這兩年,我們邁出了生存與發(fā)展中極為關(guān)鍵的兩步。如果說2024年我們初步驗證了盈利的可能性,那么2025年,我們則是在“高質(zhì)量增長”這個更艱難的課題上,進(jìn)行了一場艱苦的實踐。核心在于“三控”:控費用、控價盤、控SKU。

這不是簡單的收縮,而是戰(zhàn)略上的主動聚焦,是資源向主航道的集中。我們付出了巨大的努力去執(zhí)行,最終換來了增長質(zhì)量的提升。這讓我感到一絲踏實,但更多的是清醒:市場環(huán)境依然嚴(yán)峻,我們構(gòu)建的“抗風(fēng)險能力”只是基礎(chǔ),遠(yuǎn)未到樂觀之時。曾經(jīng)的焦慮提醒我們,唯有持續(xù)提升內(nèi)力,才能贏得真正的從容。?

苦練內(nèi)功?

這份內(nèi)力的提升,源于我們這些年如一日在核心能力上的系統(tǒng)性投入和積累:?

首先是渠道的深耕讓運營更有韌性:從街頭巷尾到樓宇社區(qū),我們的觸角在延伸,努力減少淡旺季的波動。更重要的是,我們逐步摸索出“春耕、夏戰(zhàn)、秋收、冬躍”的業(yè)務(wù)節(jié)奏,全國的銷售伙伴們在嚴(yán)冬中依然有序推進(jìn)冰柜投放,這份執(zhí)行力,是渠道運營走向穩(wěn)健的基石。?

其次是供應(yīng)鏈效率提升形成可靠保障:單箱成本持續(xù)優(yōu)化,達(dá)到了行業(yè)較好水平,是保障產(chǎn)品穩(wěn)定供應(yīng)的生命線。天津二期的投產(chǎn),河南新廠的規(guī)劃,都是為了打造更高效、更具韌性的供應(yīng)鏈體系,這是公司發(fā)展的底盤。

還有核心品類的價值深耕帶來良好的增長勢頭:氣泡水作為基石,正在持續(xù)鞏固。外星人電解質(zhì)水、元氣森林冰茶、好自在等品牌展現(xiàn)出了強(qiáng)勁的增長勢頭。這背后,是我們努力在特定的場景中,為用戶提供更清晰、更有價值的產(chǎn)品選擇。

聚焦核心品類,做深做透,是長期競爭力的關(guān)鍵。海外市場的耐心開拓有了一點成績: 我們正一步一個腳印地深入主流市場。這是一條漫長而艱辛的路,需要極大的耐心和定力。讓元氣森林成為全球消費者信賴的選擇,是我們不變的長期追求。

最后是管理體系的扎實構(gòu)建讓決策更有依據(jù): 預(yù)算、考核、流程的持續(xù)優(yōu)化,讓業(yè)務(wù)主線更清晰,協(xié)作更高效,決策更有依據(jù)。這是支撐我們“做好產(chǎn)品”的硬功夫。傳統(tǒng)企業(yè)的強(qiáng)大,根植于其深厚的管理積淀。過去九年的實踐,讓我們深刻認(rèn)識到構(gòu)建這套體系的重要性,這是我們正在全力打造的核心能力。

九年時間,我們付出了巨大的學(xué)費,也收獲了寶貴的認(rèn)知。消費品行業(yè)的競爭,歸根結(jié)底是效率、成本和用戶體驗的競爭。真正的競爭力,不在于花樣翻新,而在于是否擁有穩(wěn)定、可靠、能持續(xù)迭代的核心能力體系,在于能否以扎實的“內(nèi)功”應(yīng)對外部變化。?

深耕精進(jìn)?

那么,我們這九年沉淀了哪些必須堅持的原則與方向? 我認(rèn)為首先是回歸商業(yè)本質(zhì):尊重規(guī)律,敬畏常識。 飲料行業(yè)鏈條長、環(huán)節(jié)多。任何環(huán)節(jié)的失準(zhǔn)(預(yù)算失控、產(chǎn)品泛濫、庫存積壓)都會帶來系統(tǒng)性風(fēng)險。我們深刻體會到,必須堅持“少即是多,慢就是快”的樸素真理,聚焦資源,穩(wěn)扎穩(wěn)打。這是生存和發(fā)展的底線思維。?

其次是構(gòu)建高效組織:二元融合,動態(tài)平衡。在文化上,我們要信任與責(zé)任并重。 我們要珍視元氣森林開放、坦誠、創(chuàng)新的氛圍,這是活力的源泉。同時,必須強(qiáng)化“說到做到、結(jié)果導(dǎo)向”的執(zhí)行力文化,在長鏈條協(xié)作中建立可靠的信譽(yù)?;盍εc紀(jì)律,缺一不可。

在發(fā)展上,我們要注重速度與質(zhì)量、效率與風(fēng)險的平衡。 追求速度必須付出代價,我們有過切身體會。未來的每一步發(fā)展,都要精細(xì)權(quán)衡速度、效率、質(zhì)量和風(fēng)險,找到可持續(xù)的平衡點,穩(wěn)健是前提。在能力上,我們要注重創(chuàng)新與運營的融合。 這是我們的特色,也是挑戰(zhàn)。

早期,創(chuàng)新產(chǎn)品力讓我們立足;近幾年,精細(xì)化運營讓我們穿越周期。未來,我們必須將兩者深度結(jié)合:在鼓勵開放思維、勇于試錯的同時,建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)劃、執(zhí)行和閉環(huán)機(jī)制(PDCA)。

既要敏銳捕捉機(jī)會,更要確?;颈P的穩(wěn)固和高效運營。這是長期競爭力的核心。在堅守核心價值上,我們要始終堅持產(chǎn)品為本,用戶至上。 我們的根本使命,是創(chuàng)造對用戶有價值的產(chǎn)品。

這體現(xiàn)在我們堅持的“好產(chǎn)品原則”上:無論是“加一點”(功能提升)、“減一點”(負(fù)擔(dān)減輕),還是“像對待家人一樣”(極致性價比)、“無限逼近手作”(天然、熬煮)、“給世界留下一點美的符號”(利他體驗),核心都是為用戶創(chuàng)造真實價值。

四十不惑?

伙伴們,我們所處的世界充滿變數(shù),競爭加劇、技術(shù)革新、環(huán)境變化,焦慮無處不在。如何在不確定性中前行?我的體會是:在變化中錨定那些不變的東西,是我們內(nèi)心安定和持續(xù)奮斗的力量源泉。 這“不變”的東西是什么?我給大家分享兩個故事:

一是唐僧。他看似最弱,卻因心懷堅定使命,而擁有了最不可動搖的力量。于我們,這使命就是做好產(chǎn)品、服務(wù)好用戶。二是烏龜。在龜兔賽跑中,兔子左顧右盼,被各種變化和誘惑干擾;烏龜則心無旁騖,“結(jié)硬寨,打呆仗”,每一步都扎實有效。于我們,就是堅持常識,聚焦主業(yè),不折騰。?

與其說是知識塑造了公司,不如說是經(jīng)歷塑造了公司。 我們過去交過的學(xué)費、打過的勝仗、有過的教訓(xùn),共同凝結(jié)成了我們今天的認(rèn)知與體系。這些“經(jīng)歷財富”比任何外部理論都更寶貴,因為它們是被實踐反復(fù)驗證過的、屬于元氣森林自己的“真知”。珍惜這些經(jīng)歷帶給我們的成長,堅守由此沉淀出的原則。?

如果用一個詞形容元氣森林當(dāng)前的狀態(tài),我想是“四十不惑”。我們度過了生存關(guān),經(jīng)歷了深刻的反思與調(diào)整,現(xiàn)在正進(jìn)入一個目標(biāo)更清晰、步伐更穩(wěn)健、方法更務(wù)實的階段。未來充滿挑戰(zhàn),但只要我們方向正確,方法得當(dāng),就能持續(xù)走下去。

站在新起點,回望來路,有兩點讓我感觸最深:向內(nèi)看,我們擁有一支能打硬仗的隊伍。大家兼具創(chuàng)新思維和務(wù)實精神,對產(chǎn)品有熱愛,對目標(biāo)有承諾,勤奮且智慧。這是公司最寶貴的財富。向外看,我們曾把握住時代賦予的機(jī)遇,完成了初步積累。未來,我們要靠扎實的內(nèi)功和持續(xù)為用戶創(chuàng)造價值的能力,在市場中贏得真正的尊重和地位。

如何面對2026?我的答案依然是:我們沒有所謂的全新的宏偉規(guī)劃。不折騰,消費品是需求確定的賽道。最大的智慧是抵制誘惑,聚焦主航道,堅守我們已驗證的經(jīng)營理念與管理方法論,堅守我們的價值觀,堅守做好產(chǎn)品的初心,抵制各種讓我們“熵增”的盲目行動與空泛理論。練內(nèi)功,堅守已驗證的經(jīng)營理念和管理方法,持續(xù)優(yōu)化“三控”,深化渠道和供應(yīng)鏈能力,打磨核心產(chǎn)品。求實效,像工匠一樣,沉下心來,日拱一卒,持續(xù)改進(jìn)我們的體系、流程和產(chǎn)品,用實實在在的業(yè)績說話。?

我期待,未來當(dāng)我們回望,可以無愧地說:我們始終專注于創(chuàng)造用戶喜愛的、有價值的好產(chǎn)品,為此我們竭盡全力,奮斗不息。 2026年,讓我們繼續(xù):并肩前行、腳踏實地、持續(xù)奮斗!

唐彬森

2026年2月13日

元氣森林創(chuàng)始人唐彬森發(fā)九周年內(nèi)部信:業(yè)績連續(xù)三年保持兩位數(shù)增長
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